新卒採用情報

 採用担当者からのメッセージ

損害保険、生命保険と聞いても、皆さんはほとんどご自分で契約した事はないでしょうし、何か難しく、とてもハードルが高いと感じるかも知れません。
また、保険の営業の仕事をするためには、専門の資格が必要となりますし、資格を取ったら終わりではなく、継続的な勉強や情報収集も必要です。でも、ご心配は無用です。 弊社の先輩方もみなスタートは同様でした。
弊社では、保険会社との連携による教育体制、資格取得支援は万全ですので、保険や金融についての予備知識や経験が無くても大丈夫です。
弊社は、知識や学校の成績よりも、人柄を重視します。弊社が求める人柄とは、「人の笑顔に素直に喜べること」「人の立場に立って行動できること」「自分で立ち、自分で自分を律することができること」これら3つです。実はなかなか難しいことですが、弊社の社員は、これら3つを意識して行動することを毎日、全員で真剣に考えています。
もしも、興味を持っていただけたならば、一度話を聞いてみてください。そして、皆さんの本気のチャレンジをお待ちしています。


2025年4月1日付採用 募集要項

募集職種 総合職
勤務地 全事業所 原則として転居を伴う異動なし
対象者 短期大学、四年制大学または大学院を卒業・修了予定または既卒の方
対象学部
全学部・全学科 
採用数

若干名

初任給

大学卒 203,000円/月
固定残業代21時間分(27,500円)を含む
短大卒 175,000円/月
固定残業代21時間分(24,000円)を含む

残業が21時間を超えた場合は別途時間外勤務手当を支給

賞与

業績に応じて支給 

諸手当

通勤交通費、時間外勤務手当 他 

昇給 年1回
研修制度 大手損害保険会社への出向研修あり(1~2年間)

勤務時間

9:00~18:00(休憩1時間、実働8時間)
申告によるシフト勤務制度あり
※ただし、保険会社への出向研修期間中は、出向先での規定による

休日休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇(初年度10日、最大20日)、特別休暇、夏季特別休暇 
※ただし、保険会社への出向研修期間中は、出向先での規定による

福利厚生 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険
社内制度 借上社宅制度、育児休業制度、介護休業制度
お問合せ先 人事教育部 担当者:吉田 E-mail: jinji-kyoikubu@hoken-takumi.com


応募方法